sundhedssektoren.

358

Læg dertil, at jeg har sort bælte i vagtplanlægning, ferieplaner, lønkørsler og alt det andet, der er en vigtig del af praktisk, dagligdags ledelse. Jeg er oprindelig uddannet kontorassistent, og både den aktive indsats, daglig koordinering og administration passer mig godt. Og så følger jeg koncepter og regler og har det allerbedst, når jeg gør […]

358 Read More »

356

Forvent at møde en tydelig kommunikator, der respekterer alle medarbejdere. Jeg ved, hvor vigtig hver eneste person er, når tandhjulene skal passe sammen, så maskinen fungerer. Når det lykkes, får patienterne gode oplevelser, og personalet gode dage. Min tilgang er først og fremmest motiverende, og jeg lægger vægt på, at vi altid performer bedst muligt.

356 Read More »

357

I virkeligheden handler daglig koordinering af evnen til at skabe relationer. Den hurtige relation til en nervøs patient – og den langvarige til kollegerne. Uanset hvor stærke planer vi laver, opstår der uventede situationer, konflikter og huller, når vi driver en sårbar operation. Det er dér, evnen til at finde ekstra ressourcer har værdi. Det

357 Read More »

344

En administrativ medarbejders vigtigste kompetence er måske evnen til at skifte spor. Når dagsplanen ændrer sig, eller når vi får en hasteopgave ind fra venstre, skal vi være i stand til at løse den uden slinger. Og endnu vigtigere: Vende tilbage til det, vi sad med, uden at miste tråden. Det er en af mine

344 Read More »

329

Livet i en tandlægeklinik er præget af tætte relationer og et væld af skiftende opgaver og situationer. Det kræver, at ledelsen forstår sig på hver enkelt medarbejder og bruger mange ressourcer på ledelse. Hvis I ansætter mig, får I frihed til at gøre det, I er bedst til. Simpelthen. Jeg sætter en ære i at

329 Read More »

328

En god klinikkoordinator er meget mere end en administrativ blæksprutte. Hun er også den, der realiserer klinikkens visioner og værdier, så vi når vores mål. Alt for mange klinikker glemmer at drive virksomhed, og det er ofte grunden til, at overskuddet udvikler karies. Ligesom andre moderne virksomheder skal vi effektivisere, optimere og skære til. Min

328 Read More »

300

Selv om projektkoordinatorens rolle måske virker enkel, handler hverdagen om langt mere end medicinkendskab og protokoller. Den handler også om valg, fra-valg og prioriteringer. Min erfaring er, at der opstår små ildebrande mange steder i et projekt, og at det er helt essentielt – for både projektet og mig selv – at jeg hurtigt er

300 Read More »

222

Rehabilitering af patienter med en potentielt livstruende sygdom er meget mere end træning og koordinering. Vi sætter os ind i patientens situation, forstår, hvad der fungerer for ham eller hen-de, og agerer ud fra det. Det er grundstenen i mit arbejde som sygeplejerske. Jeg har respekt for patienten og er omhyggelig med ikke at trække

222 Read More »

221

Når en sygeplejerskegruppe skal fungere optimalt, kræver det meget mere end god faglighed. Det stærke team stoler på, bakker op om og hjælper hinanden til at skabe de gode resultater. På den måde udvikler vi os både fagligt og menneskeligt, så der også er plads til at have det både hyggeligt og sjovt. Det er

221 Read More »

220

Læg dertil, at jeg har mange års erfaring fra både primær og sekundær sektor, så har I et indtryk af, hvad jeg kommer med. Det har givet mig mange og alsidige kompetencer inden for såvel sygepleje som administration. Men vigtigst af alt: Jeg arbejder ansvarsfuldt med tingene, griber gerne opgaver, som kræver handling og følger

220 Read More »

Scroll to Top