Hvis I ansætter mig, får ARBEJDSGIVER en SALGSROLLE, I kan måle på resultater i stedet for antallet af kundebesøg. Jeg kender værdien af skarp og relevant rådgivning, og jeg ved nøjagtigt, hvor vigtig løbende opfølgning og proaktivet er for kunden. Derfor er lige præcis dét helt naturligt for mig. Det er vejen til varige relationer, […]
Jobbet som assurandør er en fin balancegang. Jeg er 80 procent sælger og 20 procent rådgiver, men kunden skal helst føle, at det er omvendt. Det giver begge parter det bedste udbytte. Jeg elsker at indgyde tillid, at give gode råd og at bruge min faglighed til glæde for andre. For eksempel inden for FAGOMRÅDE.
Min udprægede konkurrencementalitet er måske det allerbedste argument for at ansætte mig. Jeg elsker at blive målt, at skulle performe i forhold til andre, og er typen, der bare vil vinde. Læg dertil, at jeg arbejder benhårdt, med glæde tager på kundebesøg, når det passer kunden, og er tillidsvækkende og behagelig, så har I et
Vinderen af enhver forhandling er den, der får modparten til at føle, at de slipper afsted med en god handel. Hvis I ansætter mig, får ARBEJDSGIVER en ASSURANDØR/SÆLGER, der har stærke forhandlingserfaringer og -resultater, og som ved, hvad der skal til for, at begge parter forlader bordet med fornemmelsen af at være vinder. De erfaringer
Forsikring er meget mere end indboforsikringer eller livsforsikringer. Den gode sælger tænker altid i mersalg. Når vi interesserer os for kunden, dukker der også flere muligheder op. Er hunden forsikret? Rejser I meget? Hvad sker der, hvis en af jer bliver alvorligt syg? Har I styr på cyklerne? Hvordan er jeres pensionsforhold? Der er altid
En ASSURANDØRS/SÆLGERS vigtigste redskab er ørerne. Han lytter og spørger ind, så han forstår kundens ønsker, bekymringer og situation, før han begynder at sælge FORSIKRINGER/PRODUKT. Jeg sætter en ære i, at kunden føler, at jeg hører efter og tager ham/hende alvorligt. Det er grundlaget for den tillid, der gør, at handlen bliver en realitet. I
Hvis I ansætter mig, får [VIRKSOMHEDENS NAVN] en bogholder, der har rygsækken fyldt med relevante værktøjer. Jeg har dyb indsigt i i projektregnskaber, og jeg taler C5’sk som en indfødt. Oven i hatten er jeg vant til at sidde med kontrakter, medarbejderadministration og ressourcestyring. Det gør mig helt tryg ved, at vi passer godt sammen.
Økonomi og regnskab handler om meget mere end ind- og udbetalinger, bogføring og løn. Dét skal selvfølgelig være 100% i orden. Men tallene siger noget om strukturer, og hvor der forbedringspotentialerne gemmer sig. Min erfaring og uddannelse gør mig i stand til at lave analyser og beregninger til brug for rapporter og budgetlægning. Læg dertil,
Inddrivelse af tilgodehavender bygger først og fremmest på venlighed og en fast fremtræden, så debitor ved, at betaling ikke er til debat. Det har jeg. Mine mange år med debitorer har lært mig, hvordan vi bedst håndterer kunder, der har udfordringer med betalinger. Læg dertil, at jeg har stærk indsigt i inkassoloven og kender formalia,
Sikker kommunikation er et af bogholderens allervigtigste arbejdsredskaber. Mangelfulde bilag, skæve timeopgørelser og sen indlevering svækker rapporteringen, og det er dumt. Derfor lægger jeg vægt på altid at følge op, rykke (på en venlig måde) for oplysninger og især at uddanne alle til at gøre det rigtigt. Første gang. Det betaler sig i den sidste